“感谢乔委员的定点帮扶，优秀班组的荣誉勋章上你功不可没。”今年10月份，陕焦公司黄陵煤化工质检中心党支部组织委员兼宣传委员乔晓亮被指派到运行四班进行定点帮扶，在他的协助下，该班组在车间10月份被评为优秀班组。

据了解，在该公司质检中心运行四班党员问洁萍休产假期间，质检中心党支部及时召开委员会，积极开展党员“定点包联”工作，为运行四班选定思想过硬、作风优良且熟悉生产、了解职工思想的党员进行包联，对班组职工从思想引导、安全生产、技术创新等多方面进行帮助和指导，进一步用党员激发班组活力，推动班组安全高效生产。

包联 + 学习教育。“我们对现场设备及消防应急设施一定要勤检查，做到心中有数……”乔晓亮在班前会上说。“‘临时包联’不能让问洁萍同志所在的班组退步”是包联党员乔晓亮给自己定的包联底线。他积极发挥“联系、宣传、服务”作用，持续深化党的理论学习，在学透学实后，利用班前班后会对班组成员进行学习教育，通过宣讲“四史”精神、传达公司各项制度、强调安全环保态势、叮嘱季节变化预防感冒等举措，消除思想不稳定、安全环保意识薄弱、缺乏大局观的“思想隐患”。

包联+班组管理。党建与业务是“一盘棋”，业务发展到哪里，党的建设就跟进到哪里、党支部的战斗堡垒作用就体现在哪里。汽车采样机快速接料斗是采样时样品收集装置，在长期的使用过程中经常出现料斗与挡板无法正常分离或者拔销错位、拨叉断裂现象，增加了检修频次，严重影响采样速度。为此，乔晓亮与班组骨干通过查阅资料、反复探讨、联系电仪现场查看后，利用闲置废料自行加工制作新的拨叉，改变了以往使用频繁更换的现象，在节能降耗的同时提高了工作效率。和乔晓亮一样，该车间其他包联党员同样始终坚持深入岗位指导操作、提出创新、解决问题，敢担当、勇作为，当标杆、做示范，切实扛起“第一责任人”责任。

包联+发展党员。自“定点包联”党员活动开展以来，质检中心党支部加强在党员稀缺班组中培养发展党员，努力实现党组织建设从有形覆盖到有效覆盖的转变。“在观看了电影《长津湖》之后，对你有没有触动？你有没有什么想法？”“党员就是要关键时刻冲的上去，危难关头豁得出去……”乔晓亮在谈心谈话、交流思想、探讨工作的过程中，注重发现和培养思想觉悟高的技术能手、生产骨干，截止到目前，运行四班已有三人向支部递交了入党申请书。

 一个党员带动一个班组，一面旗帜带动一个团队。该中心要求，“定点包联”的党员要及时接过“空缺党员”的接力棒，做好班组职工工作的“服务员”，党的方针政策的“宣传员”，将党的声音和支部工作有效覆盖到所有班组、岗位，让“空白班组”“稀缺班组”转变为“红色班组”，将党建力量转化为发展力量，为企业高质量发展提供强有力的思想、政治和组织保证。